A TCS foi fundada em 2009 com o objetivo de apoiar líderes e organizações na concretização de seus objetivos individuais e de negócios.
Somos apaixonados por provocar transformações nas pessoas e organizações através de um olhar propositivo e inclusivo nas questões
relacionadas à:
- Transformação cultural e mudança de comportamento tendo como foco o desenvolvimento de alicerces sustentáveis
para o crescimento da organização.
- Desenvolvimento de líderes e equipes através de programas individuais e/ou grupais utilizando a técnica e princípios éticos de
Coaching Executivo do International Coach Federation (ICF).
- Criação de programas de Diversidade e Inclusão, com o foco em direcionadores estratégicos que promovam a construção
de ambientes mais diversos e inclusivos.
NOSSOS DIFERENCIAIS
A co-criação e a flexibilidade estão presentes em todos os nossos projetos.
Nosso time possui experiência de mais de 20 anos no mundo corporativo, tendo pertencido a grandes organizações e vivenciado o desafio de liderança e gestão de negócios, dentro e fora do Brasil.
Capacidade e expertise para entregar programas em Inglês e Espanhol.
SOLUÇÕES
- DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
- COACHING EXECUTIVO
- TEAM COACHING
- CULTURA E GESTÃO DE MUDANÇA
- DIVERSIDADE E INCLUSÃO
“Educação não transforma o mundo, educação muda as pessoas, as pessoas mudam o mundo.”
Paulo Freire
ANTONIO ORNELLAS
Nestes últimos 10 anos, Ornellas tem atuado em projetos de Coaching Executivo tendo mais de 2.000 horas, Coaching de Equipes de Alta Performance e Desenvolvimento de Líderes em empresas como: Facebook, Mercedes, EY, Citibank, Thomson Reuters, Monsanto, entre outras. Aporta valor nos processos de desenvolvimento de alta liderança em diferentes áreas de negócios e processos de desenvolvimento. É Coach Executivo e Consultor bilíngue – Inglês / Português.
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SILVANA MELLO
Silvana lidera projetos de Transformação Organizacional envolvendo todos os pilares de Talent Development.
Aporta valor em projetos multidisciplinares, que envolvem um conjunto variado de conhecimentos e técnicas de desenvolvimento de talentos.
É Coach/Mentora - Inglês / Português / Espanhol, palestrante e Managing Director da TCS. Saiba mais
Aporta valor em projetos multidisciplinares, que envolvem um conjunto variado de conhecimentos e técnicas de desenvolvimento de talentos.
É Coach/Mentora - Inglês / Português / Espanhol, palestrante e Managing Director da TCS. Saiba mais
JULIANA RODRIGUES
Juliana contribui como consultora e líder de projetos nas áreas de Inovação, Gestão estratégica de projetos que envolvem marca e pessoas – EVP (Employee Value Proposition). É palestrante e pesquisadora nas temáticas relacionadas a Organizações híbridas, Inovação, Branding e Reputation. Fluente em Inglês e Espanhol.
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PATRICIA SERRA
Executiva em empresas multinacionais como Sadia, Sara Lee e Newell Rubbermaid por mais de 20 anos, Patricia Serra, exerceu posições de liderança no Brasil, Argentina e Holanda, experiências que agregam o entendimento e ajudam na condução dos processos de coaching.
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MARCELO GALANO
Marcelo possui mais de 25 anos de atuação na área de Gestão de Pessoas, tendo gerido praticamente todos os processos de RH em empresas nacionais e multinacionais como SADIA, UNIÃO QUÍMICA, ERICSSON, SONY-ERICSSON, RHODIA e BUNGE.
Experiência Internacional conduzindo projetos na Suécia e uma expatriação nos USA, onde foi responsável pela criação e implantação da Estrutura de Cargos e Salários para os escritórios da Sony-Ericsson na América Latina. Saiba mais
Experiência Internacional conduzindo projetos na Suécia e uma expatriação nos USA, onde foi responsável pela criação e implantação da Estrutura de Cargos e Salários para os escritórios da Sony-Ericsson na América Latina. Saiba mais
FRANCISCO PENTEADO
Francisco Penteado foi empresário durante 38 anos do setor de comunicação, metalmecânico e comercial. Com 11 anos como coach executivo, mais de 700 horas de atendimento , atuando em empresas de diversos seguimentos como JBS, Betunel,Portal Propaganda, Banco do Brasil ,DSM, Elektro, entre outras.
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BETH GOUVEIA (BRASILIA)
Beth Gouveia atuou em cargos executivos por 27 anos, entre eles, Diretora Executiva da Caixa Econômica Federal, com a responsabilidade pela articulação da estratégia empresarial, arquitetura organizacional, governança e processos críticos, ocasião em que o banco saltou do quinto para o terceiro lugar no Brasil em termos de ativos.
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MARIA VITORIA DIAS (MINAS GERAIS)
Vitória é coach, formada pelo Instituto Ecosocial, associada e credenciada ACC, pelo ICF, com cerca de 600 horas de atendimento de executivos de diversas empresas e de jovens em momentos de escolha profissional e de vida.
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