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Só 14% dos membros de conselhos de administração no Brasil são mulheres, segundo levantamento feito pela consultoria de recrutamento Korn Ferry.
Apesar de baixo, o percentual é o dobro do observado em 2014 (7%).
A pesquisa que é feita desde 2013, analisou 639 cargos em 81 empresas no ano passado.
Considerando apenas os membros independentes dos conselhos, o percentual observado em 2020 sobe para 20%, avanço significativo quando comparado com os 11% registrados apenas dois anos antes.
Apesar do avanço, o Brasil ainda está muito atrás dos EUA, onde a taxa de mulheres em conselhos é de 25%.
Na Europa, esse percentual é ainda maior (30%). Como aumentar o número de mulheres em conselhos das empresas?
Como elas devem se preparar para chegar a este cargo? Quais dicas pode dar?
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Abraços,
Silvana Mello.