Pesquisas
25/05/2020
Cada segundo é tempo para mudar tudo….. para sempre.Charles Chaplin Abraços,Antonio Ornellas e Silvana Mello.
21/05/2020
#reconhecerequipes É menor o risco de reconhecer equipes comparado com o ato de reconhecer um membro da Equipe! Enquanto o reconhecimento individual é muito mais sensível […]
20/05/2020
O modelo ADKAR tem se mostrado uma grande ferramenta para trabalharmos mudanças e termos sucesso na empreitada, ou seja em como implementar uma Mudança! Mudança é, […]
18/05/2020
O modelo A D K A R Especificamente a Prosci é uma empresa que faz pesquisas e prove treinamentos em relação a Gestão Mudanças. Tem um […]
15/05/2020
Reconhecimento individual! Sim, nestas próximas 3 semanas vou compartilhar alguns momentos da minha carreira corporativa… em 3 artigos sobre um tema super atual: RECONHECIMENTO! Pois é, […]
11/05/2020
Ao longo dos últimos 11 anos estudei e pesquisei Gestão de Mudanças via: – cursos, livros e artigos sobre o assunto. Trabalhei em alguns Projetos de […]
07/05/2020
Estes são tempos extraordinários que exigem medidas extraordinárias. Por isso, fazemos este chamamento e assumimos, nós mesmos, este compromisso: empresários, mantenham seus quadros pelo menos nos […]
06/05/2020
Muitas vezes a Gestão de Mudanças envolve frentes relacionadas ao lado técnico e, no paralelo, o lado humano da organização…. Evoluindo do “agora” para o FUTURO! […]